г. Екатеринбург, ул. 8 Марта, 7
г. Екатеринбург, ул. Ясная, 6

Трудовой юрист в Екатеринбурге

  • Восстановим на работе
  • Опротестуем приказы
  • Изменим основание увольнений
  • Добьемся выплаты заработной платы.

Экспертная помощь от юристов № 1 по версии KP.RU

Перегонцев и Партнеры - победители в рейтинге лучших юридических компаний Екатеринбурга в 2023 году по версии Комсомольской правды

Григорий Перегонцев
Основатель и Генеральный директор компании «Перегонцев и Партнеры»
Опыт - Более 10 лет.
Более 1600 успешных дел.
Решим ваш вопрос или вернем деньги!

Перегонцев и Партнеры - победители в рейтинге лучших юридических компаний Екатеринбурга в 2023 году по версии Комсомольской правды

Почему все клиенты нам доверяют?
Просто посмотрите нашу судебную практику и звоните
+7 (343) 938-88-38.



В пользу работника взысканы денежные средства в сумме 372 000 рублей

Установлен факт трудовых отношений, на работодателя возложена обязанность заключить трудовой договор с работником

Изменена причина увольнения, взыскана заработная плата 124 776

Признан незаконным приказ о дисциплинарном взыскании в виде выговора работнику

Расторгнут договор с работодателем по инициативе работника

Признан незаконным приказ об увольнении за прогул, сотрудник восстановлен на работе и в его пользу взыскан заработок в размере 83 328

Почему все клиенты нам доверяют?
Просто посмотрите нашу судебную практику и звоните
+7 (343) 938-88-38.



Решение суда № 1

Решение суда № 2

Решение суда № 3

Решение суда № 4

Решение суда № 5

Решение суда № 6

Вам необходима квалифицированная юридическая помощь трудового юриста в Екатеринбурге?

Взаимоотношения работника и работодателя не всегда складываются, как бы того хотелось обеим сторонам. Нередко права сотрудников нарушаются, но они опасаются высказывать свои претензии, чтобы не потерять работу. Как настоять на том, чтобы соблюдались права? В свою очередь, и работодатели иногда оказываются в ситуации, когда после нанесения ущерба оборудованию предприятия или ухудшения необдуманными действиями репутации компании, работник просто увольняется. Как правильно взыскать ущерб? Квалифицированный трудовой юрист необходим для разрешения названных и иных ситуаций на работе.

Иногда, будучи правым по сути, человек отправляется с иском в суд и проигрывает его, так как не знает, как правильно сформулировать свои ответы на вопросы судей, какими документами  и законодательными статьями подтвердить нарушение порядка, ущемление своих прав на рабочем месте. Следует искать помощи у специалистов в сфере трудовых отношений. Знание Трудового кодекса, опыт разрешённых конфликтных ситуаций, которыми обладает юрист по трудовому праву, позволяют защитить права и интересы граждан.

Круг проблем, в которых оказывает помощь юрист по трудовым спорам

Опытный юрист по трудовым делам поможет:

Разъяснить положения законодательства о труде. Не с каждым вопросом обязательно обращаться в суд. В ряде ситуаций достаточно жалобы, только она должна быть составлена юридически грамотно. Как это сделать, что ещё предпринять в рамках закона, посоветует трудовой юрист, консультация которого даст понимание конкретных действий и их порядка для получения желаемого результата.

Взыскать невыплаченный заработок (отпускные, декретные, деньги по больничному листу). Недосмотр бухгалтера, и коэффициенты не учли, компенсации за сверхурочные не начислили;

Восстановить на рабочем месте. Имеют место увольнения без причин, оговорённых в законе. Профессионал сумеет обнаружить нарушения в подходе к увольнению или укажет недочёты в документации на увольнение, и гражданин сможет продолжать трудиться далее в занимаемой прежде должности;

Обжаловать взыскание. Часто имеет место неверное оформление документации на выговор или неправильность формулировок без ссылок на статьи законодательства;

Защитить интересы работодателя. К правозащитникам нередко обращаются руководители предприятий. Требуется отстаивать интересы компаний и коллективов, также непосредственно самого работодателя – грамотный правозащитник окажет юридическую помощь на высоком профессиональном уровне.

Записаться на консультацию можно по телефону:

+7 (343) 938-88-38

или написать на Whatsapp

Мы находимся по адресу:

г. Екатеринбург, ул. Ясная, 6

г. Екатеринбург, ул. 8 марта, 7

Благодаря нашему бюро, положительно решилось свыше 895 дел по трудовому праву. Специалисты  бюро помогут разрешить ситуацию и вернут все полагающиеся денежные средства.

Что может юрист по трудовому праву:

Какой алгоритм действий у юриста в области трудового права?

01

Разработка позиции.

Для этого юрист изучает ситуацию, анализирует имеющиеся документы и подбирает оптимальный вариант для защиты.

02

Предпринимает действия по разрешению конфликта без обращения в суд.

В этом случае достигается решение вопроса в административном порядке, подготавливает документацию, при необходимости ведет переговоры между работником, работодателем, комиссией по трудовым спорам. Если конфликт не улажен в досудебном порядке, то специалист готовится к разбирательству в судебном порядке.

03

Изучает судебную практику, разрабатывает пакет документов для подачи искового заявления в суд.

На этой стадии юрист подбирает прецеденты по делам данной категории.

04

Представительство в суде.

Юрист по трудовым вопросам участвует в судебных тяжбах. Представляет интересы доверителя, в соответствие с выстроенной правовой тактикой.

05

Надзор.

Контролирует исполнение судебного акта, с целью соблюдения прав доверителя.

Отзывы клиентов

Отзывы о нас на Флампе
Рейтинг на Yell.ru.

“Я обратилась к юристу Перегонцеву Григорию со своими проблемами юридического плана. Суд мы выиграли, юристы все грамотно сделали,все понравилось. Большое спасибо!”

Юридическое бюро “Перегонцев и Партнеры” на ТВ:

Григорий Перегонцев в качестве эксперта на 31 канале

Григорий Перегонцев принял участие в телепрограмме Детальный разбор на телеканале СТС Челябинск
Юридическое бюро “Перегонцев и Партнеры” в СМИ:

Наш сайт использует файлы cookies, чтобы улучшить работу и повысить эффективность сайта. Продолжая работу с сайтом, вы соглашаетесь с использованием нами cookies и политикой конфиденциальности.

Принять
click fraud detection