Работодатель обязан предлагать сокращаемому работнику вакантную должность. В Трудовом кодексе РФ нет четких правил, как это сделать.
Решим Ваш вопрос выгодно для Вас
Нажимая кнопку "Получить консультацию бесплатно", Вы автоматически соглашаетесь с политикой конфиденциальности и даете свое согласие на обработку персональных данных.
Δ
Заказать звонок